Debitorenbuchhalter (m/w/d)

Vertragsart
Festanstellung
Standort
Bundesweit
Arbeitszeitmodell
Vollzeit
Berufsfeld
Rechnungswesen / Finanzen - Debitorenbuchhaltung

Sie haben Freude an Zahlen, analytischem und komplexen Denken und Handeln?

Für einen unserer Kunden, einem Unternehmen aus der verarbeitenden Industrie suchen wir im Großraum Köln zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme einen Debitorenbuchhalter (m/w/d).

Ihre Aufgaben

Sie führen die komplette Debitorenbuchhaltung eigenständig durch und sind in diesem Zusammenhang für die Zahlungszuordnungen zuständig
Sie prüfen, kontieren und buchen die Rechnungen und stimmen Kontodifferenzen ab
Sie sind für die Bearbeitung der OP Liste zuständig und kümmern sich um die Mahnläufe
Sie managen selbstbewusst den Forderungseingang
Zudem sind Sie Ansprechpartner für das komplette Beschwerdemanagement
Außerdem unterstützen Sie aktiv bei der Erstellung der Jahresabschlüsse

Ihr Profil

Sie haben eine kaufmännische Berufsausbildung mit Erfolg abgeschlossen und verfügen idealerweise über eine fachbezogene Weiterbildung
Sie besitzen Berufserfahrung in der Buchhaltung – idealerweise in der Debitorenbuchhaltung
Sie besitzen eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Sie glänzen mit Einsatzbereitschaft und Flexibilität
Gute Erfahrungen mit gängigen ERP-Systemen z.B. SAP und DATEV sowie den gängigen Office Programmen

Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken!

Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Gesundheit und Sicherheit haben für uns bei allen Tätigkeiten höchste Priorität - in der aktuellen Situation umso mehr. Wir und unsere Kunden beraten uns kontinuierlich mit Medizin- und Gesundheitsexperten und treffen in unseren Gebäuden und Geschäftsräumen alle empfohlenen Vorsichtsmaßnahmen, um die Gesunderhaltung unserer Mitarbeiter/innen und aller anderen Menschen zu gewährleisten.

In 2020 wurden wir bereits zum 15. Mal als einer von „Deutschlands Besten Arbeitgebern“ ausgezeichnet. Profitieren Sie von unserem Know-how und lernen Sie einen der erfolgreichsten deutschen Personaldienstleister kennen! Mehr über uns erfahren Sie unter www.dis-ag.com

Ihr Kontakt

Frau Marisa Heim
koeln-financejobs@dis-ag.com

DIS AG

Finance
Habsburgerring 2
50674 Köln

Telefon +49 221/2773400
www.dis-ag.com

Haben Sie noch Fragen?
Antworten rund um das Arbeiten bei der DIS AG

Was bedeutet Festanstellung "im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung"?

Es bedeutet, dass Sie fest bei der DIS AG angestellt sind und somit auch alle rechtlichen Ansprüche aus dem Anstellungsverhältnis haben. Das umfasst u.a. ein festes Einkommen nach Tarifvertrag, bezahlten Urlaub, Weihnachtsgeld oder Lohnfortzahlung im Krankheitsfall.

Sie sind aber nicht bei der DIS AG tätig, sondern arbeiten bei unseren Kundenunternehmen. Das bedeutet, die DIS AG ist Ihr Arbeitgeber, weshalb Sie Ihren Arbeitsvertrag und Ihr Gehalt von uns erhalten. Sie sind allerdings als Arbeitskraft bei einem unserer Kunden beschäftigt.

Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung? Ist Arbeitnehmerüberlassung auch für mich geeignet, wenn ich eigentlich nach einer Festanstellung bei einem Unternehmen suche?

Bei der Arbeitsvermittlung bzw. Personalvermittlung schlagen wir Sie passenden Unternehmen vor und unterstützen Sie, eine feste Stelle in einem Unternehmen zu bekommen. Dabei agiert die DIS AG nur als Vermittler, den Arbeitsvertrag schließen Sie mit dem Unternehmen. Die Direktvermittlung ist für Sie unkompliziert und völlig kostenfrei.

In der Arbeitnehmerüberlassung ist die DIS AG Ihr Arbeitgeber, Sie sind also in unserem Auftrag bei unseren Kundenunternehmen aktiv. Dabei handelt es sich um zeitlich begrenzte Tätigkeiten, Sie wechseln also von Zeit zu Zeit das Unternehmen und sammeln so zahlreiche Referenzen. Oftmals führen diese Einsätze aber auch zu einer festen Übernahme in das jeweilige Kundenunternehmen. Deshalb ist die Arbeitnehmerüberlassung auch dann für Sie geeignet, wenn Sie eigentlich eine Festanstellung bei einem Arbeitgeber suchen.

An wen kann ich mich bei Fragen zu einer ausgeschriebenen Stelle wenden?

In der konkreten Online-Stellenbeschreibung findet sich in der Regel auch eine Kontaktperson, die Sie bei Fragen zur Stelle oder zur Bewerbung kontaktieren können. Ansonsten erreichen Sie uns telefonisch unter +49 (0) 211 53 06 53 123.

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