Elektriker (m/w/d)

Vertragsart
Zeitarbeit
Standort
Magdeburg Und Umgebung, Sachsen-Anhalt
Arbeitszeitmodell
Vollzeit
Berufsfeld
Handwerk - Elektrik / Mechatronik

Sie sind auf der Suche nach einem neuen spannenden Aufgabenumfeld? Dann profitieren Sie von unserem Netzwerk. Wir bringen Sie mit einem unserer zahlreichen Kunden im Raum Magdeburg zusammen und Sie auf Ihrem Karriereweg weiter. Sprechen Sie uns an.

Ihre Aufgaben

Elektronische Wartung, Reparatur und Störungsbehebung an Maschinen und Produktionsanlagen
Durchführung einfacher mechanischer Reparaturen
Optimieren und Weiterentwickeln der Anlagen zur Erhöhung der Maschinenverfügbarkeit
Sicherstellung eines reibungslosen Betriebes sämtlicher Anlagen

Ihr Profil

Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Elektrik oder Elektronik
Erste Berufserfahrung im einschlägigen Bereich
Kenntnisse in der Hydraulik und Pneumatik wünschenswert
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und hohe Einsatzbereitschaft
Bereitschaft im Schichtdienst zu arbeiten

Ihr Vorteilspaket

Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit Arbeitszeitkonto
Vergütung nach Tarifvertrag
Vermittlung zu namhaften Unternehmen aus der Region
Übernahmechancen beim Kunden
Kostenfreie Bereitstellung hochwertiger Arbeitskleidung
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Individuelle und persönliche Beratung
Kommunikationsmöglichkeit über unsere DIS AG App
Umfassendes Angebot im Bereich des Gesundheitsmanagement mit Werksarztzentrum (z.B. kostenlose Eignungs- und Vorsorgeuntersuchungen)
"Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter" Prämie

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Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

In 2021 wurden wir bereits zum 16. Mal als einer von „Deutschlands Besten Arbeitgebern“ ausgezeichnet. Profitieren Sie von unserem Know-how und lernen Sie einen der erfolgreichsten deutschen Personaldienstleister kennen! Mehr über uns erfahren Sie unter www.dis-ag.com

Ihr Kontakt

Mareike-Susann Schaller
magdeburg-industrie@dis-ag.com

DIS AG

Industrie
Breiter Weg 19D
39104 Magdeburg

Telefon +49 391/5356960
www.dis-ag.com

Haben Sie noch Fragen?
Antworten rund um das Arbeiten bei der DIS AG

Was bedeutet Festanstellung "im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung"?

Es bedeutet, dass Sie fest bei der DIS AG angestellt sind und somit auch alle rechtlichen Ansprüche aus dem Anstellungsverhältnis haben. Das umfasst u.a. ein festes Einkommen nach Tarifvertrag, bezahlten Urlaub, Weihnachtsgeld oder Lohnfortzahlung im Krankheitsfall.

Sie sind aber nicht bei der DIS AG tätig, sondern arbeiten bei unseren Kundenunternehmen. Das bedeutet, die DIS AG ist Ihr Arbeitgeber, weshalb Sie Ihren Arbeitsvertrag und Ihr Gehalt von uns erhalten. Sie sind allerdings als Arbeitskraft bei einem unserer Kunden beschäftigt.

Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung? Ist Arbeitnehmerüberlassung auch für mich geeignet, wenn ich eigentlich nach einer Festanstellung bei einem Unternehmen suche?

Bei der Arbeitsvermittlung bzw. Personalvermittlung schlagen wir Sie passenden Unternehmen vor und unterstützen Sie, eine feste Stelle in einem Unternehmen zu bekommen. Dabei agiert die DIS AG nur als Vermittler, den Arbeitsvertrag schließen Sie mit dem Unternehmen. Die Direktvermittlung ist für Sie unkompliziert und völlig kostenfrei.

In der Arbeitnehmerüberlassung ist die DIS AG Ihr Arbeitgeber, Sie sind also in unserem Auftrag bei unseren Kundenunternehmen aktiv. Dabei handelt es sich um zeitlich begrenzte Tätigkeiten, Sie wechseln also von Zeit zu Zeit das Unternehmen und sammeln so zahlreiche Referenzen. Oftmals führen diese Einsätze aber auch zu einer festen Übernahme in das jeweilige Kundenunternehmen. Deshalb ist die Arbeitnehmerüberlassung auch dann für Sie geeignet, wenn Sie eigentlich eine Festanstellung bei einem Arbeitgeber suchen.

An wen kann ich mich bei Fragen zu einer ausgeschriebenen Stelle wenden?

In der konkreten Online-Stellenbeschreibung findet sich in der Regel auch eine Kontaktperson, die Sie bei Fragen zur Stelle oder zur Bewerbung kontaktieren können. Ansonsten erreichen Sie uns telefonisch unter +49 (0) 211 53 06 53 123.

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