HR Manager (m/w/d)

Karrierechance in Krisenzeiten nutzen und gemeinsam das Beste finden? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir vermitteln Sie direkt in ein festes und natürlich unbefristetes Arbeitsverhältnis! Unser Kunde östlich von Lahr ist auf der Suche nach einem erfahrenen HR Manager (m/w/d).
Neben einem abwechslungsreichen und eigenständigen Handlungsfeld erwartet Sie ein modernes Unternehmen sowie eine tolle Arbeitsatmosphäre in einem dynamischen Team.

Ihre Aufgaben

  • Als HR Manager/-in unterstützen Sie den HR Director (m/w/d) in sämtlichen HR relevanten Themen
  • In diesem Zusammenhang steuern Sie diverse Personalthemen am Standort und wirken aktiv an der Umsetzung mit
  • Sie verantworten die fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung Ihres 2 köpfigen Teams
  • In diesem Zusammenhang stellen Sie den monatlichen Entgeltabrechnungsprozess (über den externen Steuerberater) sicher und verantworten den Bereich Talent Aquisition
  • Sie sind Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personal-, arbeits- und betriebsverfassungsrechtlichen Fragestellungen
  • Durch Ihre Expertise entwickeln Sie dieverse HR Prozesse weiter und legen hier den Fokus vor Allem auf die Bereiche Talent Aquisition, Employee Life Cycle und Employer Branding
  • Sie übernehmen das monatliche Reporting, auch an die Konzernmutter in der USA
  • Die Teilnahme an Messen und Durchführung von Personalmarketing/Employer Branding Aktivitäten rundet Ihr Aufgabengebiet ab

Ihr Profil

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts- und Sozialwissenschaften, Personalmanagement oder über eine vergleichbare Qualifikation
  • In jedem Fall bringen Sie mehrjährige und profunde Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenfeld mit
  • Optimaler Weise konnten Sie diese Erfahrung in einem internationalen Konzernumfeld sammeln
  • Sie verfügen Expertenkenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
  • Als begeisterter HRler (m/w/d) verfügen Sie über ein breites Spektrum an Know-how über moderne HR-Methoden und –tools
  • Neben sehr guten Deutschkenntnissen verfügen Sie über verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Neben Ihrem ausgeprägtes Organisationstalent und Ihrer hohen Service- und Zielorientierung zeichnen Sie sich vor Allem durch Ihr Durchsetzungsvermögen und Ihre professionelle und proaktive Arbeitsweise aus

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Gesundheit und Sicherheit haben für uns bei allen Tätigkeiten höchste Priorität - in der aktuellen Situation umso mehr. Wir und unsere Kunden beraten uns kontinuierlich mit Medizin- und Gesundheitsexperten und treffen in unseren Gebäuden und Geschäftsräumen alle empfohlenen Vorsichtsmaßnahmen, um die Gesunderhaltung unserer Mitarbeiter/innen und aller anderen Menschen zu gewährleisten.

Als einer der größten und erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands sind Ihre beruflichen Wünsche bei uns in den besten Händen. Profitieren Sie von unserem Know-how! Mehr über uns erfahren Sie unter www.dis-ag.com

Ihr Kontakt

Frau Lea Reitmeir
freiburg-office@dis-ag.com

DIS AG

Office & Management
Güterhallenstraße 4
79106 Freiburg



Telefon +49 761/389080
www.dis-ag.com


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