Tendermanagement Specialist (m/w/d)

Vertragsart
Festanstellung
Standort
Ludwigsburg, Baden-Württemberg
Arbeitszeitmodell
Vollzeit
Berufsfeld
Administration / Sachbearbeitung - Auftragsabwicklung / Dateneingabe

Im Raum Ludwigsburg wartet eine neue Perspektive auf Sie! Sie haben die Möglichkeit als Tendermanagement Specialist (m/w/d) die Zukunft eines unserer namhaften Kunden in der Werkzeugbranche zu verändern. Worauf warten Sie? Bewerben Sie sich jetzt!

#HomeOffice
#Eigenständigkeit

Ihre Aufgaben

Sie sind verantwortlich für die Aufbereitung anspruchsvoller Ausschreibungen und Warenkörbe, sowohl technisch als auch kaufmännisch
Die Projektkoordination und der Support von der Preisverhandlung bis hin zum Abschluss gehört zu Ihrem Tätigkeitsbereich
Sie stehen im unmittelbaren Kontakt mit diversen Abteilungen, darunter bspw. Einkauf und e-Commerce
Im Rahmen der Warenkörbe verantworten Sie die Substitution auf Katalog- und Eigenmarken
Gemeinsam mit der Geschäftsleitung und dem Vertrieb erarbeiten Sie Kalkulationsvorschläge und nehmen im Rahmen Ihres Aufgabenbereichs an Tagungen teil
Als Ansprechpartner unterstützen Sie Ihre Kollegen aus dem Vertrieb und stehen Ihren Kunden für technische Fragestellungen Ihres Produktbereiches zur Verfügung
Mitunter erarbeiten und pflegen Sie die Wettbewerbsdatenbank und stehen dabei stets mit den verschiedenen Vertriebsbereichen, national und international, in Kontakt

Ihr Profil

Sie haben Ihre technische Ausbildung, begleitet von einer kaufmännischen Aus- oder Weiterbildung, erfolgreich absolviert, alternativ haben Sie eine kaufmännische Ausbildung und verfügen dabei über ein ausgeprägtes Verständnis für technische Produkte
Im Umgang mit MS Office sind Sie sehr fit und bringen zudem eine selbstständige und zielgerichtete Arbeitsweise mit
Hohes Verantwortungsbewusstsein zeichnet Sie aus
Kommunikativ sind Sie sehr stark und treten dabei Ihren Gesprächspartnern kontaktfreudig entgegen
Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Als einer der größten und erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands sind Ihre beruflichen Wünsche bei uns in den besten Händen. Profitieren Sie von unserem Know-how! Mehr über uns erfahren Sie unter www.dis-ag.com

Ihr Kontakt

Herr Andreas Kontny-Haertsfelder
stuttgart-office@dis-ag.com

DIS AG

Office & Management
Calwer Straße 33
70173 Stuttgart

Telefon +49 711/22249100
www.dis-ag.com

Haben Sie noch Fragen?
Antworten rund um das Arbeiten bei der DIS AG

Was bedeutet Festanstellung "im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung"?

Es bedeutet, dass Sie fest bei der DIS AG angestellt sind und somit auch alle rechtlichen Ansprüche aus dem Anstellungsverhältnis haben. Das umfasst u.a. ein festes Einkommen nach Tarifvertrag, bezahlten Urlaub, Weihnachtsgeld oder Lohnfortzahlung im Krankheitsfall.

Sie sind aber nicht bei der DIS AG tätig, sondern arbeiten bei unseren Kundenunternehmen. Das bedeutet, die DIS AG ist Ihr Arbeitgeber, weshalb Sie Ihren Arbeitsvertrag und Ihr Gehalt von uns erhalten. Sie sind allerdings als Arbeitskraft bei einem unserer Kunden beschäftigt.

Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung? Ist Arbeitnehmerüberlassung auch für mich geeignet, wenn ich eigentlich nach einer Festanstellung bei einem Unternehmen suche?

Bei der Arbeitsvermittlung bzw. Personalvermittlung schlagen wir Sie passenden Unternehmen vor und unterstützen Sie, eine feste Stelle in einem Unternehmen zu bekommen. Dabei agiert die DIS AG nur als Vermittler, den Arbeitsvertrag schließen Sie mit dem Unternehmen. Die Direktvermittlung ist für Sie unkompliziert und völlig kostenfrei.

In der Arbeitnehmerüberlassung ist die DIS AG Ihr Arbeitgeber, Sie sind also in unserem Auftrag bei unseren Kundenunternehmen aktiv. Dabei handelt es sich um zeitlich begrenzte Tätigkeiten, Sie wechseln also von Zeit zu Zeit das Unternehmen und sammeln so zahlreiche Referenzen. Oftmals führen diese Einsätze aber auch zu einer festen Übernahme in das jeweilige Kundenunternehmen. Deshalb ist die Arbeitnehmerüberlassung auch dann für Sie geeignet, wenn Sie eigentlich eine Festanstellung bei einem Arbeitgeber suchen.

An wen kann ich mich bei Fragen zu einer ausgeschriebenen Stelle wenden?

In der konkreten Online-Stellenbeschreibung findet sich in der Regel auch eine Kontaktperson, die Sie bei Fragen zur Stelle oder zur Bewerbung kontaktieren können. Ansonsten erreichen Sie uns telefonisch unter +49 (0) 211 53 06 53 123.

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