Verfahrensmechaniker (m/w/d) Kunststoff- und Kautschuktechnik

Vertragsart
Festanstellung
Standort
Rothenburg O. D. Tauber, Bayern
Arbeitszeitmodell
Vollzeit
Berufsfeld
Produktion - Fertigungstechnologie & Verfahrenstechnik

Bei einem unserer namhaften Kunden im RAUM Rothenburg o. d. Tauber bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme.

Ihre Aufgaben

Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der Einrichtung, Einstellung und Bedienung von Spritzgussmaschinen
Zu Ihren Aufgaben gehört es, den Produktionsablauf so störungsfrei wie möglich zu halten
Bei Maschinenstörungen sind Sie der Fachmann, der schnell eine Lösung findet um den Produktionsablauf zeitnah sicher zu stellen

Ihr Profil

Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise zum Verfahrensmechaniker (m/w) für Kunststoff- und Kautschuktechnik
Sie haben praktische Erfahrung im genannten Aufgabengebiet
Bestenfalls besitzen Sie zudem PC-Kenntnisse
Bereitschaft zur Schichtarbeit rundet Ihr Profil ab

Wir bieten

Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Betriebliche Altersvorsorge
Persönlichen Ansprechpartner

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Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

In 2021 wurden wir bereits zum 16. Mal als einer von „Deutschlands Besten Arbeitgebern“ ausgezeichnet. Profitieren Sie von unserem Know-how und lernen Sie einen der erfolgreichsten deutschen Personaldienstleister kennen! Mehr über uns erfahren Sie unter www.dis-ag.com

Ihr Kontakt

Frau Katharina Bühringer
bewerber-dinkelsbuehl@dis-ag.com

DIS AG

Industrie
Ellwanger Straße 27
91550 Dinkelsbühl

Telefon +49 9851/57093
www.dis-ag.com

Haben Sie noch Fragen?
Antworten rund um das Arbeiten bei der DIS AG

Was bedeutet Festanstellung "im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung"?

Es bedeutet, dass Sie fest bei der DIS AG angestellt sind und somit auch alle rechtlichen Ansprüche aus dem Anstellungsverhältnis haben. Das umfasst u.a. ein festes Einkommen nach Tarifvertrag, bezahlten Urlaub, Weihnachtsgeld oder Lohnfortzahlung im Krankheitsfall.

Sie sind aber nicht bei der DIS AG tätig, sondern arbeiten bei unseren Kundenunternehmen. Das bedeutet, die DIS AG ist Ihr Arbeitgeber, weshalb Sie Ihren Arbeitsvertrag und Ihr Gehalt von uns erhalten. Sie sind allerdings als Arbeitskraft bei einem unserer Kunden beschäftigt.

Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung? Ist Arbeitnehmerüberlassung auch für mich geeignet, wenn ich eigentlich nach einer Festanstellung bei einem Unternehmen suche?

Bei der Arbeitsvermittlung bzw. Personalvermittlung schlagen wir Sie passenden Unternehmen vor und unterstützen Sie, eine feste Stelle in einem Unternehmen zu bekommen. Dabei agiert die DIS AG nur als Vermittler, den Arbeitsvertrag schließen Sie mit dem Unternehmen. Die Direktvermittlung ist für Sie unkompliziert und völlig kostenfrei.

In der Arbeitnehmerüberlassung ist die DIS AG Ihr Arbeitgeber, Sie sind also in unserem Auftrag bei unseren Kundenunternehmen aktiv. Dabei handelt es sich um zeitlich begrenzte Tätigkeiten, Sie wechseln also von Zeit zu Zeit das Unternehmen und sammeln so zahlreiche Referenzen. Oftmals führen diese Einsätze aber auch zu einer festen Übernahme in das jeweilige Kundenunternehmen. Deshalb ist die Arbeitnehmerüberlassung auch dann für Sie geeignet, wenn Sie eigentlich eine Festanstellung bei einem Arbeitgeber suchen.

An wen kann ich mich bei Fragen zu einer ausgeschriebenen Stelle wenden?

In der konkreten Online-Stellenbeschreibung findet sich in der Regel auch eine Kontaktperson, die Sie bei Fragen zur Stelle oder zur Bewerbung kontaktieren können. Ansonsten erreichen Sie uns telefonisch unter +49 (0) 211 53 06 53 123.

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