Der Finance-Sektor zählt traditionell zu den anspruchsvollsten Bereichen, wenn es um die Gewinnung qualifizierter Fachkräfte geht. Fachkräftemangel, steigende Anforderungen an digitale Kompetenz und der zunehmende Druck, Prozesse effizient zu gestalten, fordern neue Wege im Recruiting.